Elementos Críticos de Éxitos SGSST “Rendicion de cuentas y revision por la dirección”

Objetivos 

Establecer la metodología para la Revisión por la Dirección o Rendición de Cuentas del Sistema Integrado, con el fin de asegurar: Conveniencia,  Adecuación, Eficacia y Mejora y alineación continua con la dirección estratégica de la Compañía.

Objetivos Especificos

Al finalizar la capacitación los participantes estarán en capacidad de:

1. Entender los principios básicos de la planeación estratégica en el desarrollo de los SGSST.
2. Conceptualizar la importancia y los alcances del compromiso gerencial en el proceso de REVISION DE LOS RESULTADOS y la RENDICION DE CUENTAS como elemento de éxito.
3. Identificar los principales elementos del SGSST que advierten el uso adecuado de la planeación estratégica para obtener los resultados esperados.